会社名
株式会社ブライトイノベーション
募集職種
雇用形態
年収
給与形態
就業時間
待遇・福利厚生
採用担当者コメント
業務内容
環境経営コンサルタント
大手企業に対しCOP21を背景とした、気候変動対策に対応した長期・短期の環境戦略・計画の立案支援を行います。また、ESG投資の高まりを受けた情報開示に関する情報開示支援やCDP等による企業評価制度における評価向上に関する支援を行います。
（１）企業の環境経営戦略に関する支援
（２）企業のカーボン戦略（CO2削減）に関する支援
（３）企業のESG関連の環境情報開示（CDP、DJSI等）に関する支援
環境・我々が
考えること
チャレンジしないことが最大のリスク
私たちは失敗を恐れて躊躇するのではなく「チャレンジしない」「失敗しない」ことが何よりのリスクであると考えています。失敗から常に学ぼうとする姿勢を最大限尊重しているので、安心して業務に挑むことができる環境があります。ゼロから新しいコト・モノを考え、創り出していくためには、チャレンジの数がどうしても必要ですし、常に試行錯誤しながら考え、動き続ける組織であれば、世の中の変化に柔軟に対応できるだけでなく、我々個々人の能力も大きく向上させることができると信じて切磋琢磨しています。
「誰が」ではなく、「何を」を重視するコミュニケーション
職位や階層にとらわれず自由な雰囲気の中で発言できる環境です。誰が発言したかではなく、その考え方、アイデア、意見や気づきの中身に重きがおかれ、本質的な議論やコミュニケーションが行われることがより重要だと考えています。常に物事や仕事について自分の思考を巡らせていないと、自分なりの考えや意見は出てこないものですが、自分の意見に固執せず他の社員との会話を通して刺激を得ることで、考えや、アイデアを洗練させていくという、他者への信頼と自立を両立させるコミュニケーションを大切にしています。
期待するスキルと
経験
【環境経営コンサルタント募集人材】
・環境を良くしていくことに興味のある方
・環境分野でのコンサルティング経験のある方/当分野以外でのコンサルティング経験のある方
・調査業務や報告書作成業務経験のある方
・英語に関連する能力のある方（TOEIC800点程度）（英語資料の読解、コミュニケーション）
・上記に準ずる経験のある方
・コンサルティング経験のない方は、事業企画や新規事業の立上げの業務経験、もしくはこれらの業務を行える基礎能力の高い方
［歓迎スキル］・海外での調査、事業企画業務経験
・他の言語（中国語等）のコミュニケーション能力
求めたい資質
【謙虚と共感】
謙虚であり、他人に対する思いやりがあり、人と共感できることを喜びと感じられる感受性がある
【チャレンジと成長】
挑戦を好み、変化を歓迎し、変化に適応する事で成長していける
【協調とチームワーク】
協調性を持ちチームワークを大切にする
【問題意識と解決意欲】
社会的課題に関心を持ち解決しようとする意欲を持っている
【創造性と主体性】
自ら新しいことを考え、主体的に行動できる
得られる喜び
自由度が高く、自分の裁量で、事業に向き合うことができるのがブライトイノベーションです。
自由度の高さは、責任や困難もありますが、その先にある成し遂げた喜びは一味も二味も違います。
ブライトイノベーションは現代のかかえる環境の問題に正面から向き合い、
戦いを挑み、解決をしてゆく過程の中で事業も自分も成長をさせてゆく喜びを得ることができる企業です。